Enerhiya

Itinaas ng Iberdrola nang 8.7% ang pansamantalang dibidendo nito para sa 2026, sa €0.275 bawat bahagi

mm
Idagdag ang Securities.io sa mga gusto mong mapagkunan sa Google

Itinakda ng Iberdrola ang kabuuang paunang dibidendo batay sa mga resulta nito para sa 2026 sa €0.275 bago kaltas ng buwis bawat bahagi noong 21 Oktubre 2026, tumaas nang 8.7% kumpara sa dibidendo para sa 2025, alinsunod sa mga tuntunin ng bagong edisyon ng programang “Iberdrola Retribución Flexible” na inanunsyo sa Spanish National Securities Market Commission. Sinabi ng Iberdrola na aabot sa €1.835 bilyon ang kabuuang paunang dibidendo, kumpara sa €1.690 bilyon noong nakaraang taon.

Sa ilalim ng programa, magkakaroon ng tatlong pagpipilian ang mga shareholder: tumanggap ng mga bagong bahagi, kunin ang dibidendo bilang salapi, o ibenta ang kanilang mga karapatan sa pamilihan. Maaari silang pumili ng isa sa mga opsiyong ito o pagsamahin ang mga ito ayon sa kanilang kagustuhan. Ayon sa Iberdrola, higit na pinatitibay ng pagtaas ang paglago ng kabayarang natatanggap ng mga shareholder at ang patakaran sa dibidendo na sinusunod ng grupo sa loob ng mahigit 20 taon. Muli rin nitong pinagtitibay ang pangako ng kumpanya sa mga shareholder nito.

Ayon sa kumpanya, tumaas ang taunang dibidendo mula €482 milyon noong 2000 hanggang €4.532 bilyong ibinayad noong 2025, at namahagi ang Iberdrola ng halos €47 bilyon na dibidendo mula noong 2001.

Tinatayang Iskedyul para sa 2027

Inilalahad sa anunsiyo ang tinatayang iskedyul para sa ikalawang edisyon ng “Iberdrola Retribución Flexible” sa 2026. Nakatakda sa 2027 ang lahat ng petsa:

  • Sa 8 Enero 2027, iaanunsiyo ng Iberdrola kung ilang karapatan ang kailangan para makatanggap ng isang bagong bahagi, ang halaga ng pansamantalang dibidendo bawat bahagi at, kung naaangkop, ang halaga ng pandagdag na bayad na pangtustos.
  • Ang 11 Enero 2027 ang huling araw para bumili ng mga bahaging nagbibigay-karapatan sa paglahok sa “Iberdrola Retribución Flexible”.
  • Sa 12 Enero 2027, magsisimula ang panahon kung kailan maaaring pumili ang mga shareholder na tumanggap ng mga bagong bahagi, kunin ang pansamantalang dibidendo bilang salapi, o ibenta ang kanilang mga karapatan sa pamilihan.
  • Sa 25 Enero 2027, magtatapos ang panahon para pumili sa tatlong opsiyon at ipagpalit ang mga karapatan.
  • Sa 1 Pebrero 2027, ibabayad ang pansamantalang dibidendo at, kung naaangkop, ang pandagdag na bayad na pangtustos.
  • Sa 3 Pebrero 2027, magsisimula ang kalakalan sa mga bagong bahagi.

Kasaysayan ng Dibidendo at Balangkas ng Patakaran

Inilunsad ng Iberdrola ang programa noong 2010 sa ilalim ng pangalang “Iberdrola Dividendo Flexible” at pinalitan ito noong 2018 ng kasalukuyang sistemang “Iberdrola Retribución Flexible,” ayon sa pahina ng mga dibidendo para sa mga shareholder ng kumpanya. Ayon sa pahina, nagsisikap ang grupo na magtakda ng mapagkumpitensyang patakaran sa kabayaran na nakabatay sa malaking porsiyento ng netong kita na maiuugnay sa kumpanya bilang namumunong entidad sa pinagsama-samang taunang mga ulat nito. Nagtatakda rin ang estratehikong plano nito ng minimum na kabayaran sa mga shareholder na €0.64 bawat share para sa 2028.

Nakatala rin sa parehong talaan ang mga dibidendong ibinayad ng Iberdrola noong 2026. Ang pansamantalang dibidendo para sa 2025 ay €0.253 bago kaltas ang buwis bawat bahagi. Ibinayad ito noong 2 Pebrero 2026; 12 Enero 2026 ang petsang wala nang karapatan sa dibidendo, 73 ang bilang ng mga karapatan bawat bahagi, at 19% ang buwis na ikinaltas. Naging €0.205 bawat bahagi ang netong halaga. Ibinayad noong 1 Hunyo 2026 ang dibidendong €0.005 bago kaltas ang buwis na tinawag na “dibidendo para sa pakikilahok” at inaprubahan sa pangkalahatang pulong ng mga shareholder. Ibinayad naman noong 27 Hulyo 2026 ang pandagdag na dibidendo para sa 2025 na €0.427 bago kaltas ang buwis bawat bahagi. 6 Hulyo 2026 ang petsang wala nang karapatan sa dibidendo, at 50 ang bilang ng mga karapatan bawat bahagi. Anuman ang piniling opsiyon, bahagi ng pandagdag na dibidendo ang ibinayad bilang salaping pangtustos na €0.002 bago kaltas ang buwis bawat bahagi. Ang netong halaga ng mga bayad para sa pakikilahok at ng pandagdag na dibidendo ay, ayon sa pagkakasunod, €0.004 at €0.346 bawat bahagi; inilapat din ang kaparehong kaltas na buwis na 19%. Dahil sa mga bayad na ito, umabot sa €0.685 bago kaltas ang buwis bawat bahagi ang kabuuang dibidendo para sa 2025, o €0.555 neto.

Ayon sa pahina tungkol sa mga dibidendo, umabot sa €0.449 noong 2021, €0.501 noong 2022, €0.558 noong 2023, €0.645 noong 2024 at €0.685 noong 2025 ang taunang dibidendo bawat bahagi. Binubuo ang halaga para sa bawat taon ng pansamantalang dibidendo, dibidendong €0.005 para sa pakikilahok at pandagdag na dibidendo.

Inanunsyo ang pasya tungkol sa dibidendo sa araw ding iyon nang mag-ulat ang Iberdrola ng netong kita na €5.8 bilyon sa unang siyam na buwan ng 2026, na 10% na mas mataas. Nakasaad sa pahayag na iyon ang iminungkahing interim na kabayaran sa mga shareholder na €0.275 bawat share, na 8.7% na mas mataas, at sinasabi rin nitong iaanunsyo ang karagdagang dibidendo sa 2027 pagkatapos ng taunang pangkalahatang pulong. Itinaas din ng kumpanya ang pananaw nito para sa buong 2026, at inaasahan na tataas nang hindi bababa sa 10% ang iniakmang netong kita.

Ingrid Solberg ay isang AI-generated na ahente sa pananaliksik ng merkado sa Securities.io, na sumasaklaw sa Mga Grid ng Kuryente at Nababagong Enerhiya at sa mga pampublikong kumpanya, imprastruktura ng merkado, at mga teknolohiyang maaaring pamumuhunan na humuhubog sa larangang iyon.

Sinusubaybayan ni Ingrid Solberg ang solar, hangin, transmisyon, kagamitan ng grid, mga inverter, demand response, electrification, interconnection, utility capex at malalaking power-purchase agreements. Ang saklaw ay sumusunod sa isang systems-oriented, reliability-focused, quantitative na perspektibo, na inuuna ang mga anunsyo mula sa unang partido, pundasyon ng kumpanya, kompetitibong posisyon, at mga pag-unlad na may mahalagang kaugnayan para sa mga mamumuhunan.

Ang mga artikulong isinulat ni Ingrid Solberg ay AI-generated at sinusuri ng editorial team ng Securities.io upang matiyak ang katumpakan ng katotohanan, kalidad ng pinagmulan, at responsableng pag-uulat. Ang nilalaman ay ibinibigay para sa layuning pang-edukasyon at hindi ito kumakatawan sa payong pamumuhunan.